元宇宙筑造师、 中古新玩家、秉公冲浪人……近期，一个有关新职业的性格测试引起了大家的关注，简单几道题便能测出适合自己的“灵魂职业”，不少人在网络上分享自己的新职业人格。

　　“厌倦了敲代码和做PPT，呆腻了会议室和格子间，苟在互联网大厂的你或许只是找错了工作，原来这才是我的潜在职业技能”，大家在分享时表达出了对这些新职业的兴趣和向往。

　　随着数字经济的发展，越来越多的年轻人愿意尝试走进这些新职业。我们也好奇，在年轻人普遍拥有新工作观的当下，职业有多少新的可能性？我们普通人也能接近的新职业场景有哪些？

　　01 每6个年轻人中，就有一个开始尝试“新职业”

　　知乎上有个问题：毕业非得去实习吗？有哪些新的自由职业推荐？

　　问题下，题主解释道：不想把时间浪费在做一些重复的工作上，想做点真正有意义的，符合年轻人生活习惯的，也能赚到钱的，甚至可以当作长期职业规划的事儿。这则提问不到2个月就收获了95万浏览量，成为年轻人工作观的一个切面。

　　在父母的眼中，一份好工作可能是医生、教师，是去体制内找“铁饭碗”，是去大公司。但在创造力和想象力迸发的时代，不少年轻人的求职思路发生了变化。他们不想循规蹈矩，而是把目光投注于市场上的新职业。

　　尽管大多数人没有把新职业作为事业发展，但从数据中可以看出，不少年轻人对新兴职业向往，甚至跃跃欲试。

　　根据DT财经此前的调研，在18-35岁青年中有近6成人表示，尽管还没付诸行动，但是愿意尝试新职业；每6个年轻人中，就有一个已经通过兼职或全职的方式，迈出了探索新职业的第一步。

　　新职业之所以受到越来越多年轻人的追捧，跟大家近年来工作观发生变化有关。

　　一方面是更多人希望在传统工作之外有新的收入来源，拥有可以“搞钱”的副业。

　　微博上有一个流行的词叫做“副业刚需”，意思是对于当代人来说，搞副业赚钱几乎已经成为一种常态。许多工作稳定的年轻人利用业余时间规划副业，在不用上班的时间里化身直播间主播、短视频创作者、云健身教练等角色，利用第二职业将爱好成功“变现”。

　　小刘（化名）就曾兼职做过短视频平台的短剧剪辑：“本身很喜欢看微短剧，节奏快、爽点密集，正好自己有剪辑的手艺，在家就可以兼职赚钱。”

　　另一方面，有相当一部分的年轻人不希望占据人生1/3黄金时光的工作只是机械地打工换钱，会努力探索通过工作拓宽自己的可能性，在工作里实现热爱。

　　DT财经的调研显示，当被问到新职业有什么吸引力，排名前三的分别是“符合兴趣爱好”（78%）、“自由不受限制”（40%）和“价值认同”（25%）。

　　打开短视频APP，你能看到大量的KOL、素人，从美妆到健身，从舞蹈到配音领域，许多人最初都是因为兴趣爱好而开始录制视频，“首先是好玩，然后是搞钱”。

　　02 短视频是年轻人从事新职业的热门领域

　　除了就业观念的转变，这代人之所以有这么多新职业选择，也在于新技术和新需求，为这些好玩的职业提供了诞生的环境。

　　移动互联网和5G等新技术创造了线上化的新生活方式。比如，过去人们无法想象在家就能体验周游世界，后来出现了旅游博主直播代玩；以前人们不相信足不出户也能验货、下单、收货，直到有了可以远程查看商品细节的直播电商。

　　与此同时，疫情的不确定性改变了人们的生活态度，大家更加珍惜和欣赏生命中的美好。即便出行受到限制，也希望可以在有限的空间里获得更高质量的人生体验。大家的生活中需要更多线上线下的交互体验，这背后的新职业也得到发展。

　　而短视频领域，是近年来在新技术和新需求推动下“入侵”大家生活最深广的领域，因而也诞生了最多的新职业。

　　Quest Mobile发布的《2021中国移动互联网年度大报告数据》显示，2021年，短视频已超越即时通讯，成为占据人们网络时间最长的行业。

　　2007年出版的《景观社会》一书中，作者居伊·德波就提出观点“世界已经被拍摄”，他认为我们正进入影像物品生产与物品影像消费为主的景观社会。

　　随着短视频平台的发展，许多人的生活都通过短视频这一媒介处于“观看”与“被观看”的状态中。

　　以快手为例，每天有超过3亿用户在快手分享和围观彼此的生活。有挖掘机司机分享实操技巧，引来老铁们在线学习；有新手父母晒出孩子成长，粉丝们一起在线云吸娃；也有人记录歌声和舞蹈，在创作中治愈别人，同时找到了自己的舞台。

　　那些平时接触不到的人生体验，透过短视频的窗口被看到。我们的每一次分享，也被远方的陌生人接收。

　　人们在各种直播、微短剧、围观他人的生活中放松心情，在轻松氛围里消费，获得知识、陪伴、精神抚慰和连接，感受到“生活的美好”。这直接带动了与此相关的新职业：短视频剧本创作者、互联网营销师、营销达人、带货达人……

　　一个典型的例子就是直播业态招聘需求猛增。根据智联招聘数据，2022年第一季度，直播业态招聘需求同比增速达到103.7%，这个数字在去年同期是96.5%，而今年同期的传统电子商务行业的招聘需求增速只有5.8%。

　　03 如今有哪些短视频领域的新职业正在流行

　　短视频霸占了年轻人的手机屏，成为这个时代最触手可得的快乐。不少年轻人希望钻进屏幕里去创造价值，向短视频行业发出求职信号。

　　据智联招聘《Z世代职场现状与趋势调研报告》，Z世代年轻人最感兴趣的新职业中，与短视频相关的“视频博主”和“电商主播”排名第一和第三。其中，超过3成年轻人希望成为视频博主，每5个年轻人就有1个想尝试做电商主播。

　　CBNData《2021短视频直播斜杠职场人图鉴报告》显示，2020年，74%的创作者曾在快手短视频平台获得过收入。中国人民大学人事学院课题组在《短视频平台促进就业与创造社会价值研究报告》中研究了快手的主播构成，发现他们大多为线上兼职型就业，利用工作以外的时间录制、分享视频或进行直播，从而获得额外收入。

　　我们以快手作为参考，整理了短视频领域诞生的新职业类型。

　　短视频领域新职业中，有许多是围绕短视频内容生态而出现的新演艺人士。

　　比如新兴的微短剧就带动了一条新职业链条：短剧演员、短剧创作者、短剧拍摄、剪辑、宣发……以短剧创作者为例，截至2022年2月，快手短剧创作者规模同比增长89.5%，数量突破10万。短剧压缩了冗杂的故事情节，在几分钟内完成剧情的开始、高潮、落幕，打中了年轻人追求高甜高爽的观看需求。

　　还有很多传统领域，被短视频改变了工作方式，因而诞生了一些新职业。比如手艺传承、新农业、政务宣传等领域，在短视频时代创新传承推广方式；而二手交易、招聘、宠物美容等原本属于线下的行业，如今也跟内容和数据紧密结合，更多人通过短视频学习新的交易模式。

　　快手上有一位50多岁的皮影戏手艺人魏宗富。在接触短视频之前，他见证过皮影戏的辉煌与落寞，也因招不到徒弟而感到无奈。直到自己演出的视频在快手吸引了很多粉丝的喝彩，魏宗富开始主动玩起快手。仅一年时间，魏宗富就获得了15万元的收入，还遇到了很多对皮影感兴趣的“上门徒弟”。目前，魏宗富主要通过线下演出+线上直播的方式获得营收。

　　此外，也有一些职业，在平台独特的社区关系之下，形成特定职业圈层间的连接。

　　2020年初，卡车司机纪录片《颠簸货运路》在央视纪录频道上映，节目走访了30余名卡车司机，其中有7成会使用快手。据近期快手发布的《卡车司机行业图鉴》，在快手上，卡车相关的视频数量也呈逐年上升趋势，很多卡车司机有了另一个身份——公路vlogger。天南地北的卡友们，通过互联网认识彼此，找到属于自己的职业圈子。这些“公路上的游牧部落”，也通过短视频平台获得了更广泛的关注，改变了传统的跑车生活。

　　04 写在最后

　　我们正处于一个景观社会中，人们喜欢观看，无论是围观微短剧等“想象中的生活”，还是别人“现实中的生活”，都希望能获得情绪慰藉、产生连接，人们也需要被他人看到，通过分享自己的技能、手艺、爱好、生活方式，获得价值认同。

　　这是新职业对于普通人有吸引力、并让一大波人都参与进来的重要原因。而短视频平台上的新职业，或许是距离普通人最近、也是最令人有实感的。

　　根据中国人民大学劳动人事学院课题组2022年2月发布的研究报告，快手短视频平台共带动就业机会总量为3463 万个，其中内容创作者就业2000 万个，电商生态带动的就业923 万个，内容生态带动的关联就业机会540 万个。快手还通过直播招聘等新形式提高就业匹配率，突破传统行业的工作限制，帮助弱势群体获得收入。在快手上，越来越多的人通过手机屏幕，观看、展示、点赞、互动，关注并走进劳动者的生活。

　　今年五一劳动节期间，快手以“致敬奋斗的你”为主题推出系列活动。围绕新职业打造的《快手新行当图鉴》和测试H5带领大家认识了短视频时代下新职业的价值和意义，一同探索短视频时代下的就业新姿势。

　　而通过系列纪录片《我不是英雄》，快手也将镜头聚焦到了通过短视频平台绽放职业新光芒的劳动群体，展现出新时代劳动者自信多元的面貌和精神：有带领宝妈勇敢追梦的服装厂老板，有兼职做搬运工的钢琴调音师，也有走南闯北的青年卡车司机……长期以来，快手坚持公平普惠，多元和包容的生态让更多普通劳动者的生活有被看见的可能，也给予了他们更多的价值认同。

　　从快手上，我们不仅看到了社会广泛劳动者蓬勃的生命力，也看到了正在不断涌现出以年轻人为导向的就业新机遇。我们相信，随着数字时代的持续发展，未来还会涌现更多新的职业形态，短视频行业，也会赋予新一代从业者更多可能性。

（钛媒体网）