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    如何处理办公室政治?
      时间:2017-12-06 14:15 作 者:

  办公室政治不等于斗争。我们一定要调整心态,优雅地参与其中。与有助于实现个人目标和理想的人建立紧密的关系,只停留在社交层次上是远远不够的。

  1、建立人际联盟。多跟不同部门、不同阶层的同事建立密切而友善的关系。对别人的工作表示真诚的兴趣,了解他的工作状况及甘苦,表示你的同情心并注意倾听。要树立:只要不是站在敌人阵营里,就是自己人或朋友的理念。

  2、避免政治性错误的举止。不对上司轻视傲慢;不公开挑战上司的信仰与原则;不接受不应得的功劳。

  3、给人帮助,要恰到好处。不轻给(让对方觉得来之不易)、不乱给(要选择对象)、不吝给(既然给,就宁可大方地给)。

  4、实力才是最坚固的权力基础。积累权力的基本功夫,是积累自身实力。否则,再花哨的政治艺术,也帮不上草包的忙。

  5、分清周围人的实力状况。哪些内部和外部的人需要你特别关注?为什么?你最倚赖哪些人和部门来完成你的目标?从未来发展的趋势来看,谁又能影响和决定你的个人事业发展?





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